リーダー

身の回りで、リーダーの資質について考えさせられる人がいる。

リーダーは多分、専門的な知識に極めて優れていなくても良いと思う。
上司の無知に不満を述べる人は多いけれど、上司が必ずしも、常に従える人々の
知識や能力を上回っている必要はないと思う。そこは多分大したことは無くて
良いのだが、もっと別の部分で秀でていなければならないのだと。

良いリーダーは、困難な目標を設定し、それを達成させる。
その目標達成は時に失敗するが、そのフォローができる。
不可能にも思える目標を設定する事で、部下の潜在能力をも引き出す。
仕事はハードになるが、やり遂げれば大きな報酬が得られる。現物としての
報酬もそうだが、精神的な喜びも大きい。それは生きる喜びに近いものだ。

そういう、リーダーの何たるかを感じさせる人がいる。
決して優れたところばかりではないのだけれど、何かが上手く、どこかが他の人と違っている。